Pozostał niedosyt

Lubin/KGHM. Przez dwa miesiące związkowcy i zarząd KGHM rozmawiali o tegorocznych podwyżkach w Polskiej Miedzi. Choć negocjacje zakończyły się fiaskiem załoga dostanie po 150 zł podwyżki. Zarząd ze swoimi propozycjami, nie zbliżył się nawet do połowy oczekiwań załogi, reprezentowanej przez związki zawodowe.

- Pozostał niedosyt, ale cieszy wspólne stanowisko wszystkich związków - powiedział Jan Młynarczyk, przewodniczący ZZ Pracowników Dołowych. - Wczoraj podpisaliśmy protokół dodatkowy do układu zbiorowego pracy, który gwarantuje wszystkim pracownikom od 1 stycznia tego roku po 150zł do kategorii. Wiąże się to z tym, że to jest ta kwota

plus karta górnika i premia dla każdego pracownika. Wyjdzie średnio na każdego zatrudnionego po 460zł. Żądaliśmy we wspólnym stanowisku 350zł. Udało nam się wynegocjować mnie, ale uważam, ze to jest wspólny sukces wszystkich związków - dodał przewodniczący "Dołowców".

Związki oczekiwały wzrostu płac na poziomie 15 proc. miało to zrekompensować brak porozumienia płacowego w ubiegłym roku i zagwarantować godziwy wzrost wynagrodzeń w 2008 roku. Przeliczając na pieniądze propozycję związkowców, każdemu zatrudnionemu w KGHM dałoby to 350 zł brutto do wynagrodzenia zasadniczego. Zarząd spółki w trakcie negocjacji zaproponował załodze 100 zł podwyżki (5 proc.), na co związkowcy nie chcieli się zgodzić, a we wspólnym stanowisku określili, że oczekują podwyżki o 350 zł. Tymczasem maksymalna propozycja władz spółki to 150 zł (wzrost o 7,8 proc). To oznacza, że w trakcie ostatniego spotkania ze związkami nie udało się uzgodnić wskaźnika wzrostu wynagrodzeń na 2008 rok. Teraz wskaźnik ten zarząd ustali samodzielnie do 10 marca.
Najprawdopodobniej będzie on właśnie na poziomie 150 zł, gdyż z uwagi na usztywnienie stanowiska zarządu KGHM , związkowcy zgodzili się na dodanie takiej kwoty do każdej grupy zaszeregowania.
W trakcie negocjacji związkowcy ustalili jednak ilość skierowań na wczasy profilaktyczne dla pracowników KGHM. W tym roku będzie ich 440, czyli o 10 proc. więcej niż rok temu.
(pit)

Komentarze (13)

1. Dodane przez ja, w dniu - 28-02-2008 13:04 Dlaczego górnik nabywa praw górniczych od momentu podjęcia pracy, ma prawo do barbórki, a hutnik dostaje kartę hutnika dopiero po 5 latach pracy? Związkowcy wytłumaczcie mi to stanowisko!!!!!!!!!!!!  W końcu to pracujemy razem w KGHM, RAZEM wyrabiamy zyski,

2. Dodane przez sad, w dniu - 28-02-2008 14:43 To prawa, hutnicy rzeczywiście mogą czuć się pokrzywdzeni...Tak samo pracują,wypracowują zysk...jakby nie było, jest to duża niesprawiedliwość...

3. Dodane przez jurek, w dniu - 28-02-2008 14:55 dlatego bo bo gornik pracuje w owiele gorszych warunkach niz hutnik

4. Dodane przez hutnik, w dniu - 28-02-2008 16:13 Zapraszam Cie jurek na niektóre wydziały produkcyjne w hucie. Porównamy warunki i faktycznie przepracowany czas pracy ! ! !   A co do związków: minus za podpisanie Układu Zbiorowego gorszego dla hutników

5. Dodane przez maciek, w dniu - 28-02-2008 18:40 odpowiedz dla Jurka  Jurku chciałbym zebys choć jedną zmiane przepracował na PIECACH SZYBOWYCH i wtedy wypowiedział sie o warunkach pracy na hucie.wiem troche o pracy w kopalni(na dole) i w hucie.nie kwestionuje tego ze praca w kopalni jest ciezka.ale np.5-cio letnia róznica ,o której wspomina "ja" jest naprawde krzywdzaca dla hutnikow.nie wspomne o roznicy w zarobkach-moj dobry kolega ktory pracuje w kopalni stwierdzil ze gdyby mial pracowac za 2000zl to by nawet nie zjechal "na dół".a tyle wlasnie srednio przynosi hutnik na wypłate.

6. Dodane przez górnik, w dniu - 28-02-2008 19:23 ...z tego co wiem, sprawa ta została juz załatwiona. Teraz karte hutnika dostaje sie od początku zatrudnienia. A jesli nie, to jest to pewna niesprawiedliwość. dlatego jestem za ujednoliceniem tej kwestii. Pozdrawiam.

7. Dodane przez głogowianka, w dniu - 28-02-2008 19:45 Domyślam się, że ""jurek"" jest górnikiem Ja nie pracuję w hucie ani nie w kopalni, jednak uważam że kartę hutnika(hutnicy) powinni nabywać od mom. podjęcia zatrudnienia.Tak jak górnicy. Przecież to jest jedna firma KGHM. Pozdrawiam i hutników i górników

8. Dodane przez jax, w dniu - 28-02-2008 21:08 górnik dostaje pełny wymiar"karty górnika" też dopiero po pięciu latach

9. Dodane przez górnik, w dniu - 29-02-2008 01:34 Podwyżka na poziomie 150zł, to wstyd i hańba !!!  Z czego się pan cieszy panie Młynarczyk??  Sprzedaliście załoge - sprzedawczyki !!

10. Dodane przez harcerz, w dniu - 29-02-2008 06:06 bo J.M to zuch, dlatego sie cieszy........

11. Dodane przez greg, w dniu - 29-02-2008 10:57 hutnik dostaje karte hutnika po 5 latach, narasta mu o 1% rocznie do poziomu 20% takze pelny wymiar karty hutnika jest po 20 latach!!!  dodatek stazowy hutnicy maja max 40% po 15 latach pracy a gornicy max 60% chyba tez po 15 latach. Hutnicy nie moge dorabiac, nie maja nadgodzin, jak porownmuje swoj zarobek z zarobkiem kolegi z rudnej to wychodzi ze mam ok 1200-1400netto mniej od niego, pracujemy oboje po 5 lat.    warunki pracy podobne - ciezkie

12. Dodane przez Krzysiek, w dniu - 29-02-2008 15:59 Ja też pracuję prawie 5 lat na ZG LUBIN i jeżeli nie zrobię choć jednej soboty to na ROR nawet 2 tysięcy nie dostaję HUTNICY MAJĄ RACJĘ --- TAM LEKKO NIE JEST --- jak co niektórym sie wydaje !!!

13. Dodane przez mat, w dniu - 29-02-2008 17:47 powinniscie podziekowac gorniczym zwiaskom za podwyszke bo hutnicze zwiazki to kompletne DNO

Napisz komentarz zasady
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego. Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane. Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane. Zabezpieczono reCAPTCHA i ma zastosowanie Polityka prywatności oraz Warunki korzystania z usług Google.
Imię:
Komentarz:

Dodaj zdjęcia do artykułu	zasady
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację. Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego. Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane. Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.