Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku wchodzi w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Poniżej znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat.
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
  • Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
  • Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
  • Zaufani Partnerzy - lista tutaj

Cele przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
  • świadczenie usług drogą elektroniczną
  • dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
  • wykrywanie botów i nadużyć w usługach
  • pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
  • świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
  • pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
  • prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
  • prawo żądania sprostowania danych,
  • prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
  • prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
  • prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
  • forma pisemna
    Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Później
ZGADZAM SIĘ
 
Wiadomości
Sport
Nie przegap
Nowe Galerie Foto
Ładowanie galerii zdjęć...
więcej...
21
Lipca 2018
Sobota
Imieniny obchodzą:
Andrzej, Benedykt,
Daniel, Paulina,
Wiktor
Do końca roku 163 dni.
Start arrow KGHM arrow Najmniej zarabiający górnicy dostaną podwyżkę
Koniec sporu zbiorowego ZZPPM z władzami spółki
Najmniej zarabiający górnicy dostaną podwyżkę
18.08.2017. Radio Elka, Tomek Jóźwiak


(Fot. Tomasz Jóźwiak)
Po wielu miesiącach intensywnych negocjacji i rozmów zakończył się spór zbiorowy Związku Zawodowego Pracowników Przemysłu Miedziowego z zarządem spółki KGHM Polska Miedź S.A. Obie strony zawarły porozumienie, w którym uzgodniono zapisy dotyczące m.in. przeszeregowania pracowników, uporządkowania systemu premiowego oraz możliwości rozszerzania Pracowniczego Programu Emerytalnego na spółki - córki zależne od KGHM.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Negocjacje związkowców z zarządem miedziowej spółki trwały od kwietnia tego roku. Po wielu spotkaniach i rozmowach, między związkowcami z ZZPPM, a centralą KGHM udało się osiągnąć kompromis. W podpisanym porozumieniu obie strony uzgodniły warunki w sprawie przeszeregowania pracowników, uporządkowania systemu premiowego, ewentualnej możliwości rozszerzania programu emerytalnego na spółki Grupy Kapitałowej. Dyskutowano także nad ograniczeniem negatywnych skutków wynikających z obowiązującego od 2012r. podatku od wydobycia miedzi i srebra.

W kwestii dotyczącej przeszeregowania pracowników ustalono, że od 1 września br. około
1000 pracowników, w tym ponad 800 górników otrzyma automatycznie podwyżkę o jedną kategorię osobistego zaszeregowania. W pozostałych przypadkach będą to decyzje indywidualne. W tym roku na przeszeregowanie będzie mogło liczyć maksymalnie do 25 procent zatrudnionych w oddziałach KGHM. Strony uzgodniły także, że jeśli w przyszłym roku podatek miedziowy będzie obowiązywał w niezmienionej formule, ponownie usiądą do stołu, by opracować możlwie najlepszy wariant wysokości nagrody z zysku, który uwzględniałby podatek i utracone z tego tytułu wynagrodzenie.

Ważne deklaracje padły także w sprawie Pracowniczego Programu Emerytalnego, który ma być rozszerzony o spółki należące do Grupy Kapitałowej KGHM. Do końca tego roku mają być wyliczone skutki wdrożenia PPE w Grupie i wówczas zarządy spółek - córek w porozumieniu z zakładowymi organizacjami związkowym w 2018 roku podejmą decyzję o uruchomieniu Pracowniczego Programu Emerytalnego. Na koniec zarząd Polskiej Miedzi potwierdził potrzebę uporządkowania sytemu premiowego w oddziałach KGHM oraz eliminację wszelkich ewentualnych nieprawidłowości.

- Porozumienie zawarte przez ZZPPM z zarządem KGHM Polska Miedź S.A. kończy spór zbiorowy wszczęty przez nasz związek 11 kwietnia br. Czteromiesięczna batalia naszej organizacji o prawa pracownicze przyniosła wymierne efekty. Realizację zawartego porozumienia monitorować będziemy na bieżąco, a w przypadku jego niedotrzymania, czego nie przewidujemy, spór zbiorowy zostanie wznowiony. Dziękujemy wszystkim wspierającym za dobre słowo, a niedowiarkom zalecamy więcej energii i pozytywnego myślenia - skomentował na stronie związkowej Ryszard Zbrzyzny, przewodniczący Związku Zawodowego Pracowników Przemysłu Miedziowego.

- Cieszę się, że uzgodniliśmy to, że mamy podobne rozumienie sytuacji w wielu aspektach. Rozumiem rozgoryczenie pracowników wynikające z faktu, że podatek od wydobycia niektórych kopalin wlicza się w podstawę wyliczenia premii, co może być pewnego rodzaju krzywdzące dla pracowników, bo nie mają żadnego wpływu na ten czynnik. Zobowiązaliśmy się, że dokonamy pewnych analiz, które ocenią, czy w obecnej sytuacji jesteśmy w stanie dokonać jakiś koncesji. Nie ma twardych zobowiązań, natomiast podchodzimy z pełnym zrozumieniem do tych oczekiwań i jesteśmy dalej w trakcie dyskusji. Rozumiem również, że program emerytalny dla pracowników Grupy Kapitałowej jest też bardzo istotny. Na pewno zarząd nie będzie unikał dyskusji w tym temacie - mówił na dzisiejszej konferencji wynikowej w Warszawie, Radosław Domagalski - Łabędzki, prezes spółki KGHM Polska Miedź S.A.
 
Komentarze (61)
1. Dodane przez Rudna Glowna, w dniu - 18-08-2017 16:14
czyli z 11 na 12,i widzicie farciarze pojdziecie na emeryture na 12 a nie 11
2. Dodane przez re, w dniu - 18-08-2017 16:36
Zawarli porozumienie.... raczej wywiesili białą flagę. Ciekawe kiedy wybory do rady
3. Dodane przez slppl, w dniu - 18-08-2017 17:00
a, wyrównania jak nie było tak niema.... dziadostwo, gdzie tu kompromis? związki znowu mają ludzi w dup....
4. Dodane przez Fizol, w dniu - 18-08-2017 17:07
A kiedy zaliczka z zysku
5. Dodane przez gornik, w dniu - 18-08-2017 17:19
To dzieki działaczom mamy dzisiaj widełki płacowe że na danym stanowisku pracują górnicy na różnych stawkach zaszeregowania,kie
dyś gdy działacze nie spieprzyli układu zbiorowego pracownikowi płacono za wykonywaną prace a nie jakie układy ma z przełożonym...żade
n to sukces skoro nawet w czesci nie naprawiono tego co kiedyś sam Ryśiek podpisał.
6. Dodane przez Adam, w dniu - 18-08-2017 17:21
Czyli panie zbrzyzny wojowales wojowales i gow...o wywojowales z tych związków to już żadnego porzytku nie ma.
7. Dodane przez Mac, w dniu - 18-08-2017 17:45
Zbrzyzny dostał dobry etat w KGHM-ie i można spór zakończyć
8. Dodane przez pracownik, w dniu - 18-08-2017 18:03
Ha , ciekawe jest to ,że te przeszeregowania obejmują tylko pewną grupę osób wbrew pozorom najlepiej zarabiającą. A co drodzy związkowcy z innymi pracownikami, którzy nierzadko odchodzą na 10 grupach na emeryturę. Dlaczego premiowana jest tylko jedna grupa pracowników, czy tylko oni pracują, jak tak to po co zatrudniać resztę. I jak to się ma do kodeksu pracy, który mówi o równym traktowaniu pracowników. Załosne
9. Dodane przez Zg Rudna, w dniu - 18-08-2017 18:13
Ślusarze mechanicy maszyn górniczych pod ziemią, pracujący na 8 grupie, już jakieś dwa lata temu dostali automatycznie grupe 9 ponieważ najniższa krajowa przewyższała już wynagrodzenie zasadnicze na 8 grupie. A teraz się okazuje, że jednak ta 8 grupa dalej była liczona jako najniższa! Powinien być przeskok z 9 na 10 a nie z 8 na 9! Ilu z "kanału" dostało teraz grupę skoro i tak już wszyscy mieli 9??????
10. Dodane przez DDaarreekk, w dniu - 18-08-2017 18:24
A co z hutnikami????  
Tyle szumu i znowu o nich zapomniano.
11. Dodane przez Marian, w dniu - 18-08-2017 18:26
do pan z poz 7 jeżeli masz dowody na to ze ma posadę w KGHM to dawaj na stół a nie szczekaj
12. Dodane przez Krzyś, w dniu - 18-08-2017 18:37
Rząd żre dalej, a my możemy się tylko oblizywać. Żenada ZZPPM
13. Dodane przez rrr, w dniu - 18-08-2017 18:47
po 10 latach stażu na 12 grupie bedę zarabiał tyle co nowo przyjety tyle wywojowali dziady,.
14. Dodane przez Xxx, w dniu - 18-08-2017 18:58
A co z hutnikami?
15. Dodane przez pablo, w dniu - 18-08-2017 19:23
jezeli mam angaz operator maszyn i urzadzen gorniczych na 11 grupie na Rudnej od 3 lat juz prawie kotwie wierce to dostane 12 bez gornika czy musze czekac na angaz gornik operator
16. Dodane przez El, w dniu - 18-08-2017 19:24
Wow będę zarabiał ok 50 zł więcej (różnica miedzy 9 a 10 grupą) A co jednorazową premią?
17. Dodane przez młody_PS, w dniu - 18-08-2017 19:37
Akurat pan Z_brz_yzny najwięcej negocjował. Rozwalił związek na Kopalni Lubin i teraz dobije związki komuchów na ZG PS (ogólnie to dobrze). Proponuje wszystkim zainteresowanym zapoznać się z protokołami z negocjacji płacowych z zarządem wtedy wyjdzie, które związki tak naprawdę coś wywalczyły a które od wielu lat ślizgają się na czyichś plecach
18. Dodane przez re, w dniu - 18-08-2017 19:45
wypisywac sie i nie marudzic
19. Dodane przez Maria, w dniu - 18-08-2017 20:03
do kom. 13 Mój syn pracuje na dole w ZG Rudna na 10 grupie 11 rok to kim TY jesteś że masz 12 grupę po 10 latach ?
20. Dodane przez ja, w dniu - 18-08-2017 20:19
do18 wypisalem sie 20 lat temu i wszystkim zycze to samo
21. Dodane przez Albatros, w dniu - 18-08-2017 20:32
Pracuję 15 lat i mam 9-tą grupę i z tego co wiem to te te wasze porozumienie nic nie zmieni i dalej będę miał 9-tą premię dniowkowe dostają wafle reszta 1i% nie wspomnę o kwartalnych cały czas te same osoby teraz nowo przyjęci mają 10-tą grupę wstyd i kompromitacja!!!
22. Dodane przez dolnik, w dniu - 18-08-2017 20:56
dla działaczy którzy siedzą u góry liczy sie pozorowanie działania,,,walka nie wiadomo o co...budują nowe domy,mają nowe żony,nie jeden wyroki,i sciemniają załoge na boki
23. Dodane przez siwy, w dniu - 18-08-2017 22:00
oddajcie pieniadze spólkom w których ludzie pracuja na zyski kghm
24. Dodane przez krokodyl, w dniu - 18-08-2017 22:00
Większość narzeka na te związki ale ta sama większość zgina się w pół przed każdym ze związkowców jak go zobaczy ....Czemu się nie wypiszecie?
25. Dodane przez siwy, w dniu - 18-08-2017 22:02
bez spólek nie mielibyscie dodatków kghm górnicy pelno emerytów w zwiazkach tez ich pełno
26. Dodane przez VIP, w dniu - 18-08-2017 22:43
(...)Dostajecie-narzekacie,nie dostajecie-też narzekacie!O co Wam chodzi?!Gdyby nie te związki to dzisiaj pracowali byście za najniższą krajową!!!Popytajc
ie ludzi ze spółek gdzie nie ma związków to wam powiedzą za ile pracują i w jakich warunkach!!!Związe
k ZZPPM w Polsierpie,akurat,
się rozwija!Grzyb oddał władzę młodym i już są blisko szustej setki członków!Inne leśne dziadki powinny wziąć przykład z Grzyba i zrobić miejsce młodym!!!
27. Dodane przez wch, w dniu - 19-08-2017 01:47
narzekacie na zwiazki to sie z nich wyoiscie ja nie bede w zadnym zwiazku dopoki nie owstanie jeden ktorego sie beda bali bo wyjdzie naraz z kilka tys ludzi na ulice
28. Dodane przez ZGL, w dniu - 19-08-2017 08:15
Dziwne i nielogiczne. Za co dostaną tą podwyżkę? Za dobrą pracę czy po prostu? Sytuacja jest o tyle patologiczna, że dobry fachowiec z 10 letnim stażem jest na grupie 10, i nowo przyjęty, zielony jak trawa na wiosnę, też na 10.
29. Dodane przez beny, w dniu - 19-08-2017 09:42
ja mam 13 pracuje 25lat jako szczałowy
30. Dodane przez elektryk, w dniu - 19-08-2017 11:09
Naprawdę nie mamy co narzekać na płace w KGHM, mamy stabilne zatrudnienie wypłaty są również na czas, oraz dodatki.
31. Dodane przez Max, w dniu - 19-08-2017 11:28
No właśnie dlatego masz 13 czynastom grupę, bo strzałowi mają wyższe
32. Dodane przez Robert, w dniu - 19-08-2017 11:30
Czy ktoś wie i ma jakieś sprawdzone info kiedy płaca zaliczkę zysku??
33. Dodane przez 13, w dniu - 19-08-2017 13:08
,,13 czynastom''??????to pozamiatałeś równie dobrze jak ten ,,szczałowy''
34. Dodane przez Lawstorant, w dniu - 19-08-2017 13:28
Zzpd podaje że wypłata zaliczki będzie do 2tygodni i wynosić będzie około45% miesěęcznej pensji . Czyli na waciki będzie .
35. Dodane przez centurion, w dniu - 19-08-2017 13:41
Ludzie kochani to że nie znacie ortografii to można zrozumieć ale jak się pojawia czerwona kreska pod wyrazem to chyba ją widzicie i powinno Wam dać to do myślenia że coś jest nie tak.Tego co wypisujecie nie da się po prostu czytać .Pracować 25 lat jako strzałowy i nie wiedzieć jak to napisać .Ręce opadają .
36. Dodane przez głogowianin, w dniu - 19-08-2017 13:50
jaki artykuł nie przeczytałbym w każdym znajdują się te same osoby, które wciąż ujadają...masakra ocknijcie się. Artykuł wcześniej szczekaliście na pieski teraz szczekacie na górników...kto będzie następny??? bo jak widzę nikt i nic wam nie pasuję garstka ludzików smutnych i zakompleksionych
37. Dodane przez Frum, w dniu - 19-08-2017 13:52
Do 32 w grudniu popoludniu.
38. Dodane przez git, w dniu - 19-08-2017 14:13
mają 15 dni od 17.08 45% wypłaty.Co do przeszeregowań to niby dobrze że Ci na najniszych grupach dostaną podwyzke , jednak trzeba zrozumieć tych którzy na swoje grupy wcześniej mosieli cieżko zapracowac , teraz świeżak bedzie miał łatwiejszy start nie wkładajac w to wysiłku.Myśle że spawiedliwe byłoby nagradzanie tych którzy na sobie to wypracowali - brak L4, robia soboty , nie wykluczając oczywiscie tych na niskich grupach.
39. Dodane przez Gornik elektryk, w dniu - 19-08-2017 15:03
Wy tylko tak o pieniadzach wiecej modlic sie i do kosciola chodzic wtedy mniej zazdrosci bedzie i zamowic sobie msze sw
40. Dodane przez pawelcki, w dniu - 19-08-2017 18:52
Piszcie podania z mocną motywacją i składajcie od 1.09, ze związków zacznijcie się wypisywać to zaczną coś działać bo im posadki znikną.
41. Dodane przez ZIBI, w dniu - 19-08-2017 19:15
Powinien być system co do przeszeregowań , okres zatrudnienia staż pracy , brak kar regulaminowych , chorobowe i na końcu okres od ostatniego 5 lat , a jest tak że kierownik zabiera sobie grupy swoim reszta be .
42. Dodane przez agf, w dniu - 19-08-2017 19:48
A tak ,jak wielu doradza,to się wypisujcie ze związków.,tylko czemu wielu z tych doradzających jak trwoga w (...) to do związków leci po pomoc. Związki nic nie robią, a grupy załatwiły się same. Najlepsze jest to,że najczęściej plują ci co nic nie robią tylko jak te burki u budy szcekają
43. Dodane przez Miro, w dniu - 19-08-2017 20:54
To trzeba isc po grupę do Janka 
44. Dodane przez szekonabazura, w dniu - 19-08-2017 21:38
AD.42.Trochę szacunku do innych,jeśli ktoś ma inny pogląd niż ty to nie znaczy że masz prawo porównywać go do psa,wymiana zdań nawet anonimowo w internecie polega na przedstawianiu swoich racji z którymi się zgadzamy lub nie a nie na zeszmaceniu innego człowieka ,pamiętaj że to świadczy o tobie a nie o innych.
45. Dodane przez firmol, w dniu - 19-08-2017 22:19
zyski zabrac i 6 grupa nieroby z zg do pagibu dymac jak wam mało
46. Dodane przez ja, w dniu - 19-08-2017 22:31
do41 kierownika trzeba olewac i martwic sie o siebie,zaden bialy o cibie nie zadba
47. Dodane przez Dawid, w dniu - 20-08-2017 07:10
MIARĄ SUKCESU JEST ILOŚĆ WROGÓW. 
Po ilości komentarzy które krytykują ZZPPM i Zbrzyznego wychodzi mi że bardzo dobrze poszło. Na 16 związków zawodowych w KGHM tylko jeden zrobił spór i wygrał.  
Co teraz robi 15 pozostałych - szczeka jak pies bo tylko to im pozostało. 
Jeśli to takie złe porozumienie, to nie podpisujcie zmian do Układu które będą to wprowadzały, a wtedy zobaczymy po kogo przyjadą górnicy z taczkami.
48. Dodane przez zlota kotwa, w dniu - 20-08-2017 11:23
Do kom.15 
niestety musisz miec gornika, ale przede wszystkim angaz gornik-operator smg przodkowych.
49. Dodane przez olek7, w dniu - 20-08-2017 12:16
Zaliczka zysku na początku września ok pul wyplaty
50. Dodane przez pracownik, w dniu - 20-08-2017 19:23
Strony układu zbiorowego [czytaj ;reprezentatywne związki]wprowadził
y widełki płacowe,ta sama praca rózne grupy zaszeregowania,sys
tem cztero zmianowy,dzisiaj pracują nad temperaturą zastępczą [bedziemy pracowac w tem.powyżej 30 stopni ] tak działaja w imieniu nas pracujących na dole
51. Dodane przez o, w dniu - 20-08-2017 19:30
U nas dostał grupę i znowu poszedł na chorobowe ze szczęścia.
52. Dodane przez almon, w dniu - 20-08-2017 20:45
a dlaczego nikt nie napisze, ze od 4.00 21.08-wieczora 03.09 nie będzie w Głogowie ciepłej wody ( 2 tygodnie !!!)
53. Dodane przez szekonabazura, w dniu - 20-08-2017 22:17
DO 52. 
Od 4.00 21.08-wieczora 03.09 nie będzie w Głogowie ciepłej wody ( 2 tygodnie !!!)
54. Dodane przez znawca, w dniu - 21-08-2017 06:14
KWESTIĘ DOTYCZĄCĄ PRZESZEREGOWANIA PRACOWNIKÓW USTALONO 10 SIERPNIA, A SPOTKANIE ZZPPM MIAŁO MIEJSCE 17 SIERPNIA... 
(...)
55. Dodane przez oli, w dniu - 21-08-2017 08:57
A co za problem ze niebedzie umnie zaden
56. Dodane przez Kris, w dniu - 22-08-2017 06:27
No super. Różnica pomiędzy 8 a 9 grupom to 5 zł. 1000 osób to wydatek kghm 5000 zł. Śmiech :-)
57. Dodane przez Górnik, w dniu - 22-08-2017 19:04
Czemu tu się dziwić, że uważają górników za tępaków. Wystarczy poczytać komentarze, większość z was, powinna wrócić do podstawówki, jak można sadzić takie byki. Żałosne.
58. Dodane przez przecinek, w dniu - 22-08-2017 21:43
O jeden za dużo.
59. Dodane przez agf, w dniu - 22-08-2017 23:12
Ad.44- uderz w stół a nożyce się odezwą. Powiedzenie,które zostało użyte jest w powszechnym stosowaniu i nie pozbawia szacunku w stosunku do innych, ocenia jedynie sposób postępowania tych, którzy właśnie anonimowo się wypowiadają,a jak do czego przychodzi to siedzą cicho jak mysz pod miotłą-ups znowu ktoś został urażony
60. Dodane przez Ciepły Jan, w dniu - 23-08-2017 07:21
W ZZPPM prawie wszyscy przewodniczący mają wyższe wykształcenie, a pozostałe organizacje maja (...) po zawodówce i jeszcze się pchają do rady.
61. Dodane przez marcys, w dniu - 23-08-2017 19:09
Co z tymi co maja 11 grupe bez górnika i pracują w przodku ,oni też dostaną 12 ?? Na logike powinni skoro do tej pory byli zaszeregowani jako ,,górnik operator maszyn przodkowych" Jak to z tym jest , bo roznie mowią.. ??
 
Napisz komentarz zasady
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 
Imię:
Komentarz: 
Kod antyspamowy:* Code

reklama
Dodaj zdjęcia do artykułu zasady
  • Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 


KGHM - czytaj też:
 
    WIADOMOŚCI
  • najnowsze
  • komentowane
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
Najnowsze ogłoszenia DOM.MIEDZIOWE
Pub - głogów - wynaj... Głogów 4000
Do wynajęcia kawaler... Głogów do neg zł
Ogródek działkowyGłogów 21000
Mieszkanie-wynajem -... Głogów 1200
Nieruchomość w centr... Głogów 135000000
Budynek usługowo - p... nie podano 150000
Najnowsze ogłoszenia MOTO.MIEDZIOWE
Tucson hyundai 2007Lubin 16500
Sprzedam renault meg... Krotoszyc... 550000
Kupie skode fabie-ro... Lubin -le... 9999
Skup aut najwyższe c... Lubin 70000
Skup aut do 50 tys t... Polkowice... 691035913
Skup aut 695-152-278... Lubin 99999
reklama
reklama