Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Głogów. Teoretycznie tylko do końca września większość lekarzy z głogowskiego szpitala będzie pracowała w lecznicy. W ramach ogólnopolskiego protestu, medycy złożyli wypowiedzenia z pracy. Czy będzie więc miał kto nas leczyć od przyszłego miesiąca? Dyrektor szpitala jest dobrej myśli.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Wypowiedzenia złożyło niemal 90 procent lekarzy zatrudnionych ZOZ-ie. Jeżeli nic się nie zmieni, od października poważny problem będzie miała nie tylko dyrekcja szpitala, ale przede wszystkim mieszkańcy Głogowa i okolic.
-
Jestem głęboko przekonany, że lekarze zostaną w szpitalu. Uważam, że jest wola dwóch stron do tego, żeby się porozumieć - powiedziała nam Jarosław Skowroński, dyrektor głogowskiego szpitala.
Zdaniem szefa lecznicy porozumienie powinno dotyczyć dwóch płaszczyzn - organizacji pracy i finansowej. - Te dwie płaszczyzny zachodzą na siebie. Praca powinna być zorganizowana tak, żeby nie eksploatowała nadmiernie pracownika. Co do finansów, to drobne kroki już poczyniliśmy. Na przykład w sprawie lekarzy - rezydentów, których zarobki były niższe od pielęgniarskich. Natomiast kwestie finansowe muszą być powiązane z organizacją pracy. Chcemy rozmawiać o wszystkich aspektach - twierdzi dyrektor Skowroński.
Rozmowy dyrekcji szpitala z lekarzami odbędą się jeszcze w tym tygodniu. Po nich będzie wiadomo, czy dyrektorowi udało się przekonać medyków do pozostania w placówce. Może okazać się to jednak trudne. Jak się dowiedzieliśmy będą domagać się oni zapewnienia, że w ciągu dwóch lat wynagrodzenia wzrosną nawet dwukrotnie. (mai)
1. Dodane przez jas, w dniu - 05-09-2007 10:43 00 dyrektor powinien zaproponowac lekarzom nie etaty, ale kontrakty max na rok czasu - jesłi dokrtor się nie sprawdzi na danym stanowisku - wystarczy sie z nim pożegnać bez walki ze związkami; szpital powinien być miejscem gdzie zatrudnieni są najlepsi z najlepszych lekarzy moze wówczas szpital zyskałby dobre imię
reklama
2. Dodane przez lekarze nie poddawajcie się, w dniu - 05-09-2007 14:41 00 Lata studiów i wyrzeczeń ,przed niemi zaś prespektywa ciągłego pogłebiania wiedzy i umiejętności ,aby dobrze leczyć i nie popełniać błędów. Należy im się znacznie większa płaca niż pracującym fizycznie murarzom,malarzom czy nawet górnikom.
3. Dodane przez :), w dniu - 05-09-2007 15:19 00 kadra z wyższym wykształceniem (nie tylko lekarze) powinna zarabiac wiecjej niż zwyky robotnik z kilofem, pędzlem czy łopatą w ręce
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.