Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Lubiński Sąd Pracy nakazał wypłacenie czternastej pensji wraz z należnymi odsetkami pracownikom Zakładu Wzbogacania Rud, którzy 11 sierpnia zeszłego roku uczestniczyli w dwugodzinnym strajku. Dziś zapadł wyrok w tej sprawie. Władze Polskiej Miedzi czekają na uzasadnienie wyroku i dopiero potem podejmą decyzję o dalszych krokach.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Z wyroku cieszą się natomiast organizacje związkowe. - Ciekawe kiedy zarząd spółki poda się do dymisji i przestanie działać na szkodę Polskiej Miedzi? - pyta w specjalnym oświadczeniu Ryszard Zbrzyzny,
szef Związku Zawodowego Pracowników Przemysłu Miedziowego.
Przypomnijmy, w zeszłorocznym strajku uczestniczyło blisko 2 tysiące pracowników kopalni i ZWR. Sprzeciwiali się sprzedaży akcji spółki. Zarząd Polskiej Miedzi uznał protest za nielegalny i jego uczestnikom groziła utrata czternastej pensji. Górnicy zaczęli wtedy składać wnioski o anulowanie nieobecności w pracy. Większość z nich została rozpatrzona pozytywnie i pracownicy dostali dodatkowe pieniądze. Czternastek nie otrzymały jednak 32 osoby pracujące w Zakładach Wzbogacania Rud. Mimo że złożyły wnioski, zostały one negatywnie rozpatrzone. Dyrekcja stwierdziła, że odejście na dwie godziny od stanowisk pracy spowodowało zakłócenia w ruchu produkcyjnym i funkcjonowaniu całego zakładu. Sąd pracy uznał jednak, że pieniądze należą się górnikom i nakazał ich wypłacenie. (mat)
1. Dodane przez kolega, w dniu - 08-06-2010 22:55 I co panie (...) pana czas już się kończy w ZWR.Za taką odwagę na pewno znajdą dla pana miejsce w zarządzie, ale nie na długo wybory tuż tuż.A wyborcy z ZWR będą pamiętać.A wiesz że to jest 1000 głosów pracowników a z rodzinami 3 razy więcej. Z taką postawą panie (...) pan daleko nie zajdzie.A ludzie w Głogowie pana znajdą.
reklama
2. Dodane przez leon, w dniu - 08-06-2010 21:19 Kolejna sprawa sadowa POmysowego Zarządu w plecy! Płacić i odszczekać te klamstwa o nielegalnym strajku!!!
3. Dodane przez leon, w dniu - 09-06-2010 19:02 A na kopalniach - około 10000 zatrudnionych, to z rodzinami około 30 000 głosów. I POpłynęło poparcie dla dla decydentów z nadania politycznego "rudego" i jego zauszników w KGHM-ie co opluwali uczciwych ludzi i okradli ich rodziny!!!
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
667 70 70 60
Lubiński Sąd Pracy nakazał wypłacenie czternastej pensji wraz z należnymi odsetkami pracownikom Zakładu Wzbogacania Rud, którzy 11 sierpnia zeszłego roku uczestniczyli w dwugodzinnym strajku. Dziś zapadł wyrok w tej sprawie. Władze Polskiej Miedzi czekają na uzasadnienie wyroku i dopiero potem podejmą decyzję o dalszych krokach. 
