Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
  • Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
  • Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
  • Zaufani Partnerzy - lista tutaj

Cele przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
  • świadczenie usług drogą elektroniczną
  • dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
  • wykrywanie botów i nadużyć w usługach
  • pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
  • świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
  • pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
  • prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
  • prawo żądania sprostowania danych,
  • prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
  • prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
  • prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
  • forma pisemna
    Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Później
ZGADZAM SIĘ
 
Wiadomości
Sport
Nie przegap
Nowe Galerie Foto
Ładowanie galerii zdjęć...
więcej...
28
Kwietnia 2024
Niedziela
Imieniny obchodzą:
Maria, Paweł,
Waleria
Do końca roku 247 dni.
Start arrow KGHM arrow Nagroda tuż tuż. Dywidenda w lipcu

Nagroda tuż tuż. Dywidenda w lipcu

Nagroda tuż tuż. Dywidenda w lipcu

19.05.2010. Radio Elka, Piotr Krażewski
kasa.jpgKGHM. Polska Miedź wypłaci dodatkową nagrodę roczną wynikająca z doskonałego zysku, który firma osiągnęła w ubiegłym roku. Władze spółki przekonują, że nie byłoby zysku, gdyby nie praca zatrudnionych w firmie pracowników.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60

Wysokość nagrody jest uzależniona od wysokości zysku. Całość nagrody za ubiegłoroczny zysk wynosi 17,5 proc. rocznych poborów (nie wlicza się w to nagrody z zysku). - Pierwszą część pieniędzy pracownicy otrzymali
w sierpniu ubiegłego roku, drugą w listopadzie. Teraz nastąpi wyrównanie, które wyniesie ok. 13,5 proc. rocznych poborów, czyli blisko dwie miesięczne pensje -
informuje Anna Osadczuk, rzeczniczka KGHM.

Decyzja o wypłacie zapadła w poniedziałek poprzez zatwierdzenie sprawozdania finansowego spółki za ubiegły rok. Dokonali tego akcjonariusze. Dodatkowe pieniądze na konta pracowników trafią do 26 mają. Natomiast wypłata dywidendy zaplanowana została na 8 lipca. Przypomnijmy, że z tytułu posiadania papierów Polskiej Miedzi ich posiadacz otrzyma po 3 zł na każdy walor.
- Zysk w dużej mierze zależy od warunków makroekonomicznych, ale także od samych pracowników. Im wyższy zysk tym wyższa nagroda - mówi Ryszard Janeczek, wiceprezes KGHM. - Pracownicy mają wpływ na jakość pracy, wyniki finansowe spółki, a co za tym idzie na wysokość swoich zarobków.
(pit)
 
Komentarze (14)
1. Dodane przez ciekawska :), w dniu - 19-05-2010 11:37
No to się zaraz zacznie wielka dyskuta na forum :)
2. Dodane przez xxx, w dniu - 19-05-2010 12:05
znow zaczna zazdrosni oczerniac gorników ze im malo itp
3. Dodane przez giogowianka, w dniu - 19-05-2010 13:23
Uszczypliwością nie będzie KOŃCA!!!!!
4. Dodane przez re, w dniu - 19-05-2010 14:23
a zacznie sie dyskusja:)
 
bo co to za doskonaly zysk?? przecie to kryzysowy zysk przez ktory podwyzek nie bylo!!! 
 
co za propaganda!!
5. Dodane przez tomal, w dniu - 20-05-2010 00:00
Jakieś 6 tysięcy na konto wpłynie.Na waciki będzie.. 8)
reklama
6. Dodane przez ciekawska :), w dniu - 20-05-2010 00:05
Upssss to się narobiło ,nikt nie ujada ???? 
Już widzę jak paznokcie przygryzają i mówia sami do siebie . 
NIE NAPISZE NIC NIE NAPISZE NIE DAM IM SATYSFAKCJI :)
7. Dodane przez ON, w dniu - 20-05-2010 11:20
No i dobrze że im wypłacą niech mają ja niedostane bo pracuje w innej firmie ale się ciesze .
8. Dodane przez kolo, w dniu - 20-05-2010 13:27
pierwszy raz spotykam się z czymś takim że zarząd powiada,to dzięki pracownikom mamy takie efekty.w moim zakładzie to tylko dzięki prezesowi były zyski,więc tylko prezes brał kasę.dobrze że już go niema.może nowy się przyzna że gdyby nie miał pracowników to dla niego pensji by też nie było,i da mi podwyżkę.
9. Dodane przez Miszka, w dniu - 21-05-2010 16:44
do tomal 
chyba troszkę więcej 
ja dostanę 5570, a wcale nie mam wysokiej grupy i prawie 4 miechy byłam na L-4
10. Dodane przez ksiegowa, w dniu - 23-05-2010 20:26
Ale Wy wszyscy wiecie ile dostaniecie jaja namolnie żeby nie było rozczarowania!!!:))))nic więcej nie dostaniesz jak w zeszłym roku 300 zl no może więcej:))))
11. Dodane przez Miszka, w dniu - 24-05-2010 00:52
do księgowej 
 
nie wszyscy, ale niektórzy wiedzą bo nagroda została już naliczona; wystarczy mieć ciocię w CUK żeby wiedzieć 
ale Ty pewnie nie pracujesz tam skoro masz takie mylne informacje- ja mam prawie 1300 więcej niż w zeszłym roku
12. Dodane przez pepe, w dniu - 24-05-2010 20:01
ja na 11gr 6700 :grin
reklama
13. Dodane przez gornik, w dniu - 25-05-2010 08:16
a ja dostane 11.789:) Wiem dzięki cioci pracującej w księgowości!:)))
14. Dodane przez pepe72, w dniu - 08-06-2010 18:00
ja dostałem zysku 4800 i musze z tym żyć:sigh ,a w cale nie mamy lżejszej pracy od górników,ja donich nic niemam ,ale pracujemy w jednej firmie i taka różnica,w zarobkach i pepezyskach to jest nie sprawiedliwe pepe72
 
Napisz komentarzzasady
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
  • Zabezpieczono reCAPTCHA i ma zastosowanie Polityka prywatności oraz Warunki korzystania z usług Google.
 
Imię:
Komentarz: 
reklama

Dodaj zdjęcia do artykułu zasady
  • Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 
 

    WIADOMOŚCI
  • najnowsze
  • komentowane
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
  • 1 rok temu
  • 5 lat temu
  • 10 lat temu
  • 15 lat temu
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
reklama
reklama
reklama