Start
Rozmowy Elki
Reszka: To była wielka przygoda i ciekawe doświadczenie


Reszka: To była wielka przygoda i ciekawe doświadczenieReszka: To była wielka przygoda i ciekawe doświadczenie |
14.12.2011. Radio Elka, Maciej Iżycki | ||||||||||||||
Dyżurny reporter: Pomysłodawcą programu „Akademia Zarządzania Muzeum” było ministerstwo kultury i dziedzictwa narodowego. Żeby wyjechać na zagraniczny staż, jego uczestnicy musieli wybrać muzealną placówkę oraz napisać stosowny wniosek, odpowiednio argumentując swoją chęć wyjazdu. ![]() Wniosek napisany przez głogowiankę został bardzo wysoko oceniony. Katarzyna Reszka wybrała muzeum archeologiczno - antropologiczne uniwersytetu w Cambridge. - To była wielka przygoda. Myślę, że doświadczenie jakie zdobyłam podczas pobytu w muzeum w Wielkiej Brytanii, można porównać do doświadczenia zdobytego podczas roku pracy w polskiej placówce - mówi Katarzyna Reszka. Jak opowiada pracownica głogowskiego muzeum, sposób zarządzania placówką w Cambridge bardzo różni się od zarządzania polskimi muzeami. - Przede wszystkim jest tam zdecydowanie niższy poziom kontroli pracowników. Mają oni bardzo elastyczny czas pracy, ale pracownicy zatrudnieni są na kontraktach i oceniani są za konkretne efekty swej pracy. W brytyjskich muzeach pracuje też wielu wolontariuszy, którzy mają niemal takie same prawa co pracownicy, ale bez wynagrodzenia - opowiada Reszka. Czy podobne rozwiązania można przenieść na lokalny grunt? Zdaniem Leszka Lenarczyka nie tylko można, ale nawet trzeba. - Zmieniła się bowiem ustawa o upowszechnianiu kultury i również u nas mają być wprowadzone kontraktowe elementy zatrudniania pracowników. Pani Kasia przekazała nam doświadczenia związane z zarządzaniem projektami. Tam przy projekcie pracują ludzie z różnych działów. Na pewno to wdrożymy - twierdzi dyrektor głogowskiego muzeum. Program „Akademia Zarządzania Muzeum” nadal jest realizowany. Nie wykluczone więc, że na zagraniczne staże wyjada kolejni pracownicy muzeum. (mai)
reklama
|
reklama
reklama
reklama