Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
  • Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
  • Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
  • Zaufani Partnerzy - lista tutaj

Cele przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
  • świadczenie usług drogą elektroniczną
  • dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
  • wykrywanie botów i nadużyć w usługach
  • pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
  • świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
  • pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
  • prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
  • prawo żądania sprostowania danych,
  • prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
  • prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
  • prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
  • forma pisemna
    Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Później
ZGADZAM SIĘ
 
Wiadomości
Sport
Nie przegap
Nowe Galerie Foto
Ładowanie galerii zdjęć...
więcej...
26
Listopada 2024
Wtorek
Imieniny obchodzą:
Delfin, Jan, Konrad,
Leonard
Do końca roku 35 dni.
Start arrow Legnica arrow Dostała dyscyplinarkę za wywieszenie flagi Solidarności

Dostała dyscyplinarkę za wywieszenie flagi Solidarności

09.04.2013. Radio Elka, Tomek Jóźwiak
bogdan2013.jpgTrwa napięta sytuacja w legnickim zakładzie ADO, produkującym m.in. zasłony i rolety. Kilkanaście dni temu właściciele firmy zwolnili jedną ze szwaczek tylko dlatego, że powiesiła na bramie wejściowej do zakładu flagę Solidarności. W obronie dyscyplinarnie zwolnionej kobiety stanęła większa część załogi.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Była dziś pracownica, która nie chce ujawniać swoich danych personalnych, powiesiła związkową flagę w dniu, w którym region śląsko - dąbrowski przeprowadził strajk generalny. Flaga Solidarności z bramy legnickiego zakładu została szybko zdjęta, a nazajutrz kobieta już nie pracowała. Została zwolniona dyscyplinarnie. Zwolniona pracownica jest członkiem
zakładowej komisji NSZZ Solidarność. Władze związku są zbulwersowane. - Sytuacja jest dla nas wręcz bezczelna. W kodeksie pracy jest katalog, który mówi, co to są ciężkie naruszenia dyscypliny pracy. Eksponowanie symbolu związkowego, legalnie działającej organizacji związkowej, nie jest zabronione żadnym przepisem prawa. Jesteśmy oburzeni i poruszeni postawą pracodawcy, który zwalnia pracownika tylko za to, że wywiesił flagę na bramie zakładu identyfikując się w ten sposób ze strajkującymi na Górnym Śląsku. Oczywiście napisaliśmy już pozew do sądu w sprawie przywrócenia pani Teresy do pracy - mówi Bogdan Orłowski, przewodniczący regionalnej Solidarności.

Wczoraj przewodniczący Orłowski osobiście rozmawiał ze współwłaścicielem legnickiego zakładu przekonując do zmiany decyzji w sprawie zwolnionej pracownicy. - Liczę, że właściciele tej firmy oprzytomnieją i ta decyzja zostanie zmieniona i w sposób niezwłoczny pani Teresa zostanie przyjęta do pracy - dodaje Orłowski.

Właściciele legnickiego zakładu ADO odmówili oficjalnego komentarza w całej sprawie. Kilka lat temu w podobny sposób zwolniono Ewelinę Zarembę, przewodniczącą Solidarności w japońskiej fabryce Sanden Manufacturing działającej w polkowickiej podstrefie ekonomicznej. Zaremba dostała dyscyplinarne wymówienie z pracy, ponieważ uznano, że kolportowała na terenie zakładu ulotki szkalujące dobre imię jednego z kierowników zmiany. (tom)
 
Komentarze (10)
1. Dodane przez masakra, w dniu - 09-04-2013 12:09
ktos ma firme i ktos wywiesza solidarnosci od razu bym wywalil rowniez, niech ktos by sprobowal u mnie cos takiego zrobil od razu by go nie bylo. niech zajma robota
2. Dodane przez Miszcz..., w dniu - 09-04-2013 12:18
A co sie stało z tą Eweliną ? Przyjeli ją spowrotem ?
3. Dodane przez voxdiaboli, w dniu - 09-04-2013 15:46
"Kapytalyzm" po polsku;) A gdzie jest L.Wałęsa? Dlaczego nie upomni się o zwolnioną bezprawnie kobietę? Aaa pewnie już zapomniał o co sam walczył;) Jeśli ludzie się nie ruszą, to będzie jeszcze gorzej. Te (...) z góry już zapomniały, jak na taczkach można opuścić firmę. Chyba pora im przypomnieć. Tym wszystkim ...,że pomiatanie człowiekiem zawsze się źle kończy.
4. Dodane przez Zbyszek, w dniu - 09-04-2013 13:31
Związkowcy myślą ze im wolno wszystko , flagę niech sobie w domu wiesza , czy ta firma w której pracowała to jej "Folwark". I bardzo dobrze zrobił pracodawca i właściciel. Co nie którym to już się w główkach po obracało.
5. Dodane przez szkoda slow, w dniu - 09-04-2013 20:22
to juz nie sa czasy gdzie wszystkie firmy sa panstwowe, jakby mi jakis pracownik cos takiego zrobil to rowniez bym go pozegnal koniec kropka, maja czas na wieszanie flag a nie myslenie o robocie to po co mi taki pracownik, jesli sie komus praca nie podoba to niech sobie ja zmieni. 
 
BARDZO DOBRZE ZROBIL PRACODAWCA
6. Dodane przez Związkowiec, w dniu - 10-04-2013 08:04
Do wszystkich tych którzy tu piszą komentarze a nie mają zadnego pojęcia Słuchajcie gdyby nie związkowcy którzy jezdzą na strajki do Wrocławia Warszawy to władze Państwowe robiłyby co chciały a tak mają jakoms kontrole przez związki więc nie piszcie głupot tylko powinniscie sie solidaryzowac ze wszystkimi a nie być egoistą
7. Dodane przez zb, w dniu - 10-04-2013 10:35
No na pewno myślicie o nas tylko o swoich posadkach abyście byli chronieni, na tym to polega.
8. Dodane przez J.R, w dniu - 10-04-2013 17:23
Wszyscy Pracodawcy nijech najpierw pszeczytajom Ustawe o Zwjązkach Zawodowych a dopjero njech się wypowjadajom!!!
9. Dodane przez edek60, w dniu - 11-04-2013 08:13
Ja też zwolniłem działacza z solidarności.Dał mi podstawę bo przyszedł pijany do pracy.!!!
10. Dodane przez GA L I Z I E N, w dniu - 11-04-2013 12:25
Urzędasy i związkowcy to hamulcowi polskiej gospodarki 
To przez wygórowane żądania związkowców nie ma na Żeraniu produkcji samochodów. chodzi im o swoje stołki a nie o dobro pracownika
reklama
 
Napisz komentarzzasady
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
  • Zabezpieczono reCAPTCHA i ma zastosowanie Polityka prywatności oraz Warunki korzystania z usług Google.
 
Imię:
Komentarz: 
reklama

Dodaj zdjęcia do artykułu zasady
  • Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 
 

    WIADOMOŚCI
  • najnowsze
  • komentowane
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
  • 1 rok temu
  • 5 lat temu
  • 10 lat temu
  • 15 lat temu
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
reklama
reklama
reklama