Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Udało się. Jest porozumienie z władzami INOVA w sprawie wynagrodzeń. Związki zawodowe wywalczyły nie tylko podwyżkę dla pracowników spółki, został podpisany również dodatkowy protokół do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Porozumienie z władzami INOVY, podpisały działające przy spółce związki zawodowe: NZSS Solidarność, ZZPPM oraz Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Polskiej Miedzi.
- Jeśli chodzi o porozumienie ono
będzie realizowane przez cały rok - potwierdza Leszek Hajdacki, przewodniczący MZZPPM. - Stawki wynagrodzeń o 600 złotych wzrosną od 1 stycznia br., znacząca część pracowników zostanie przeszeregowana, rośnie także stażowe, ale też będziemy czekali do ostatniego kwartału, w którym wypłacona zostanie nagroda za dobre wyniki. Mam nadzieję, że wskaźnik wzrostu wynagrodzeń za rok 2023, przekroczy 20 procent, po wypłacie tej nagrody, więc idziemy w dobrą stronę - dodaje związkowiec. - Natomiast dodatkowy protokół do Układu Zbiorowego ma to w sobie, że zamyka on taką drogę płacenia wynagrodzenia poniżej najniższej krajowej. Uważamy, to za sukces, bo to oznacza, że pracowników, który zostanie przyjęty do INOVY, będzie zarabiał więcej niż oferuje teraz rząd Polski.
Strony uzgodniły także m.in. podwyżkę dodatku za wieloletnią pracę, czy podwyższenie składki podstawowej na Pracowniczy Program Emerytalny tworzony przez INOVA do 4,5 procent.
Protokół porozumienia między władzami spółki INOVA, a związkami zawodowymi - kliknij TUTAJ.
1. Dodane przez Super, w dniu - 07-03-2023 15:31 Za co?
2. Dodane przez Amrozykary, w dniu - 07-03-2023 15:48 600 do stawki. Popatrzcie jak związki zawodowe szybko podpisały w Kghm małe podwyżki. Spadnie cena wegla za rok i po temacie będzie. Coraz większą paranoją się to robi. Chyba że się mylę to niech ktoś napisze jak jest.
3. Dodane przez gram na wszystkim, w dniu - 07-03-2023 16:05 to się warszawka zjedzie.Nie tylko politycy.Np.Slawomir,no i ten drugi....no z Podlasia.No Zenek ,strzelam : Oooo Martyniuk się zwie.O innych nie wspomnę.
4. Dodane przez Zaorany laborant, w dniu - 07-03-2023 17:06 My w CBJ takich śmieci nie przyjmujemy walczymy dalej
5. Dodane przez Billmsciwiy, w dniu - 07-03-2023 18:52 Hej Ty z Cbj wasze próby i tak nie mają sensu na kopalni.
6. Dodane przez Przodowy pola, w dniu - 07-03-2023 20:08 600 zł do podstawy w firmie "córce" a dojna krowa KGHM ochłapy żre.. trochę smutne ale w firmach też ludziom się należy. Wszyscy pracują na sukces i zyski KGHM. Każdy chce żyć godnie w tych ciężkich czasach. Widać w firmach są jeszcze związki zawodowe, w KGHM już dawno się sprzedali...
7. Dodane przez Zen, w dniu - 07-03-2023 21:05 A CBjoty nawet polowe z tego nie dostaną..Niezastąpieni...buhahaha..
8. Dodane przez Zaorany laborant J, w dniu - 07-03-2023 21:26 Jak kopalnie i huty nie dostaną wyników to zobaczysz co się będzie działo i jak długo dadzą radę i się okaże czy mają sens nasze analizy
9. Dodane przez Do 8, w dniu - 07-03-2023 21:57 Laboratorium nalezy do kghm, a ludzi szybko sie zastapi, przexiez wasza ro ota to typowy szablon, do wyuczenia po szkole sredniej hahah
10. Dodane przez Polak, w dniu - 07-03-2023 23:28 Do kom 8 : wyników? Ty tak na serio? Jakich? Dobrze udajesz. Hahaha bez Cbj by to się dalej kręciło jak się kręci. Każdy wie o tym. Hahah
11. Dodane przez Piotr, w dniu - 07-03-2023 23:31 odkąd MZZPPM ma coś do powiedzenia w tej firmie, to sytuacja się zmieniła, pozostałe związki od wielu lat za wiele nie robią dla pracowników
12. Dodane przez bRleronZw, w dniu - 07-03-2023 23:32 Do kom 9: Te próby to jeden wielki...... bardzo dobre są. Oj bardzo bez prób kghm padnie. Chwalę Cbj. Z innej beczki a niech sobie pracują, ludzie mają wypłaty i jakoś się to kręci. Podwyżek też im życzę, bo nie jestem zawistnikiem.
reklama
13. Dodane przez Tomi, w dniu - 08-03-2023 06:34 A w Zanamie co miesiąc pracownikom premie zabierają!
14. Dodane przez Prawy, w dniu - 08-03-2023 19:50 Docisnąć trza zarząd kghm z warszawki i przedstawicieli w radzie nadzorczej kghm z solidarności czycerski,szarek iten trzeci !
15. Dodane przez emeryt, w dniu - 08-03-2023 20:41 do13 Premi się nie zabiera, tylko nie przyznaje.
16. Dodane przez Hehe, w dniu - 09-03-2023 20:18 Spółka miedziowa ma jakieś dziwne firmy córki, a wszystko po to by upchać tam jakiegoś dyrektora, radę nadzorczą. Prawda jest taka, że KGHM istniał za komuny i to co teraz jest często osobnym zakładem z osobnym dyrektorem, całą kadrą, itd należało tak naprawdę na przykład tylko pod zg rudna. Prosty przykład za dawnych czasów to co się nazywa teraz zakładem hydrotechnicznym należało pod zg rudna i wszystko się kręciło. Ale po nowemu jest biurowiec, dyrektorzy, masa jakiś dziwnych ludzi a zbiornik jak zbudowali za komuny tak stoi. Morał z tego jest taki KGHM potrzebuje tak naprawdę kilku strategicznych pozycji jak huty, kopalnie, żelazny most, do tego energetyka oraz pebeka aby stawiać kopalnie. Reszta jest niepotrzebna i można sprzedać i puścić w wolny obieg. Czy oni muszą koniecznie brać próby z cbj? Jest przecież tyle firm...
17. Dodane przez Do 16, w dniu - 11-03-2023 14:03 Zgadzam sie z Tobą, jak cbj nie chxe sie dogadać to osoby ktorym to nie pasuje niech sie zwolnią i tyle. Reszczie pasuje tylko jeden zwiazek psuje wszystko.
reklama
18. Dodane przez Paweł, w dniu - 11-03-2023 17:32 Bez wyników z CBJ KGHM JEST ŚLEPY nie będzie wiedział NIC. GDZIE WYDOBYWAĆ JAK PROWADZIĆ FLOTACJĘ NA ZWR. TO MOŻE NIECH WSZYSCY SIĘ ZWOLNIĄ TAM GDZIE PŁACĄ ZAPOMOGI.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
667 70 70 60
