Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
KGHM. Kolejny związek zawodowy postanowił wejść na drogę sporu zbiorowego z zarządem Polskiej Miedzi. Dziś swoje postulaty przedstawił Związek Zawodowy Pracowników Dołowych. Najważniejszy z nich dotyczy odstąpienia od represjonowania pracowników Polskiej Miedzi, którzy uczestniczyli w sierpniowym strajku ostrzegawczym.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Wcześniej w spór zbiorowy z zarządem KGHM-u weszły - Związek Zawodowy Pracowników Przemysłu Miedziowego oraz miedziowa Solidarność. Również one postulują o to, aby odstąpić od represjonowanie uczestników strajku.
- Domagamy się zagwarantowania wszystkim pracownikom, którzy uczestniczyli w strajku, wypłaty czternastej pensji. Kolejnym naszym postulatem jest odstąpienie od szkoleń pracowników dozoru w dni wolne od pracy. Trzeci postulat dotyczy zaniechania dalszej prywatyzacji KGHM-u, bez konsultacji z załogą i związkami - informuje Piotr Trempała, przewodniczący Związku Zawodowego Pracowników Dołowych.
Dzisiaj pismo z kolejnymi związkowymi postulatami trafiło do biura zarządu. Na ich realizację kierownictwo miedziowego holdingu ma trzy dni. Negocjacje zapewne rozpoczną się na początku przyszłego tygodnia. Jeśli zarząd spółki nie będzie chciał spełnić żądań, związkowcy zapewniają, że spór będzie prowadzony zgodnie z literą prawa, aż do strajku włącznie. (mai)
1. Dodane przez pit455, w dniu - 11-09-2009 18:49 brawo zarząd, krótko znimi trzeba. któremu nie podoba się robota w kghm, to niech się zwolni. na wasze miejsce jest wielu chętnych.
2. Dodane przez pimj, w dniu - 12-09-2009 17:29 Do 1. (pit455). Nie licz na to, że ciebie i kogokolwiek przyjmie KGHM do pracy po jego sprzedaży. W chwilę później KGHM przestanie istnieć. Wtedy to takim jak ty (..) będzie się żyło lżej. (..)
3. Dodane przez pit455, w dniu - 13-09-2009 01:16 a kto ci powiedział ze ja chcę tam wogóle pracować??
4. Dodane przez JOLA, w dniu - 13-09-2009 18:42 jak będzie siedemnasta pensja to mnie powiadomcie,bo na waciki brakuje po wakacjach.
5. Dodane przez górnik, w dniu - 20-09-2009 11:03 jak się nie pracuje to na waciki brak!!! Kasy górnikom zazdrościcie to zapraszam do kopalni!!!
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.