Wiadomości w skrócie
Sport
Nie przegap
04.09. Festiwal Narodów w Lubinie, m.in. Trebunie Tutki
05.09. Głogowska Noc Poezji
05.09. Turniej koszykówki ulicznej
07.09. Polifonia renesansu - koncert w ramach Wratislavia Cantans
12.09. Dożynki Powiatowe w Polkowicach
12.09. Festiwal Muzyki Organowej i Kameralnej Errantia Musica
Nowe Galerie Foto
Start arrow KGHM arrow Dobrowolne odejścia z Pol-Miedź Trans
Dobrowolne odejścia z Pol-Miedź Trans
26.07.2010. Radio Elka

0726_pmt_kolej.jpgKGHM. 20 tysięcy złotych, trzymiesięczna odprawa i odszkodowanie - na tyle mogą liczyć pracownicy, którzy zdecydują się zwolnić z Pol-Miedź Trans. Program dobrowolnych odejść to wynik rozmów, które od lutego prowadził zarząd firmy ze związkami zawodowymi.

W pierwszej kolejności do programu będą mogli przystapić pracownicy Oddziału Transportu Samochodowego, pracownicy przechodzący na emeryturę oraz ci, których stanowiska zostały objęte zintegrowanym systemem informatycznym SAP. Zgłoszenia będą przyjmowane do 20 sierpnia.
Natomiast do 24 września mają czas pozostali pracownicy. Na razie zgłosiło się kilkanaście osób, na podjęcie decyzji jest jeszcze trochę czasu. Firma przewiduje, że zwolnienia nie powinny objąć więcej niż sto osób.

W wyniku rozmów udało się wypracować kompromis i pracownicy mogą liczyć na odpowiednie świadczenia: - Pierwszy element to odprawa podstawowa uzależniona od stażu pracy, czyli maksymalnie mogą to być trzymiesięczne wynagrodzenia - tłumaczy Marek Danysz, rzecznik Pol-Miedź Trans - drugim elementem są odszkodowania za rozwiązanie stosunku pracy w drodze porozumienia i one także obejmują maksymalnie trzymiesięczne wynagrodzenie, a trzecim elementem jest dodatkowa odprawa w wysokości 20 tysięcy złotych.

Porozumienie podpisały wszystkie cztery związki zawodowe działające w PMT. Związkowcy przyznają, że utrata pracy to nic dobrego, ale cieszą się, że zwolnieni pracownicy będą mogli liczyć na dodatkowe pieniądze.

Jak przyznaje Marek Danysz do zwolnień zmusza nienajlepsza sytuacja na rynku transportowo-logistycznym: - Poprzedni rok był ciężki dla firmy, ten nie zapowiada się lepiej. Na taką sytuację wpłynęły m.in. przegrane przetargi, chociażby na obsługę rozładunku i załadunku koncentratu miedziowego w Zakładach Wzbogacania Rud, ale także modernizacja firmy, zakup nowych ciągników siodłowych, lokomotyw, wprowadzenie systemu informatycznego SAP. To wszystko powoduje, że do obsługi nie jest już potrzebna tak duża liczba osób.
(mon)




  Napisz komentarz

Napisz komentarz
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Imię:
Komentarz:



Kod antyspamowy:* Code

Powered by AkoComment Tweaked Special Edition v.1.4.6
Polska adaptacja JoomlaPL.com Team
AkoComment © Copyright 2004 by Arthur Konze - www.mamboportal.com
All right reserved

 
« poprzedni artykuł   następny artykuł »