Związkowcy w KGHM stawiają warunkiGrożą sporem zbiorowym |
| 09.11.2026. Radio Elka, Iwona Mierzwiak | ||||||||||||||
Dyżurny reporter:  667 70 70 60 Wśród postulatów znalazły się zarówno kwestie płacowe i socjalne, jak i dotyczące bezpieczeństwa oraz organizacji pracy. Związkowcy domagają się między innymi poprawy warunków w oddziałach górniczych, szczególnie w środowisku gorącego mikroklimatu, dostosowania zatrudnienia do potrzeb produkcyjnych oraz ograniczenia pracy w nadgodzinach. Jednym z najważniejszych żądań jest jednak specjalna nagroda z okazji 65-lecia KGHM. Ma wynieść 6,5 tysiąca złotych brutto dla każdego pracownika spółki. - Domagamy się tej nagrody jako formy udziału pracowników w efektach osiągniętych przez spółkę. Zrealizowaliśmy wyniki znacznie przekraczające plany produkcyjne, pracując przy tym w bardzo trudnych warunkach. Oczekujemy więc, że pracodawca podzieli się z pracownikami wypracowanymi efektami i wypłaci nagrodę z okazji 65-lecia firmy - mówi Piotr Trempała, przewodniczący Międzyzakładowego Związku Zawodowego Pracowników Dołowych KGHM. Nie wszystkie organizacje związkowe są jednak zgodne co do przedstawionych postulatów. Marcin Braszczok, przewodniczący Międzyzakładowego Związku Zawodowego „Miedziowi”, podkreśla, że najważniejszy powinien być dialog z pracodawcą. Zwraca też uwagę, że pismo skierowane do zarządu nie uwzględnia postulatów Federacji Związkowej. - Jesteśmy za rozmowami. Spór zbiorowy i strajk to ostateczność. Najważniejszy jest dialog dwóch stron, które powinny być równorzędnymi partnerami. Nie może być tak, że jedna strona przedstawia żądania, a druga ma je po prostu przyjąć albo odrzucić. Jest jeszcze czas na rozmowę i porozumienie - zaznacza Braszczok. Przewodniczący dodaje, że jego organizacja również jest gotowa do wejścia w spór zbiorowy, ale oczekuje uwzględnienia własnych postulatów. - My także chcemy wywalczyć coś dla pracowników. Jesteśmy gotowi do sporu zbiorowego, ale nasze postulaty również są ważne. Nie zgadzamy się z oceną, że nie spełniają one wymogów formalnych. Uważamy, że są podstawy do prowadzenia sporu - podkreśla. Związkowcy zapowiadają, że chcą rozpocząć rokowania z zarządem KGHM. Termin spełnienia żądań wyznaczono na 15 listopada. Przypomnijmy, że organizacje związkowe już wcześniej domagały się wypłaty specjalnej nagrody dla pracowników. Zarząd KGHM nie przychylił się jednak do tych oczekiwań. Swoją decyzję uzasadniał sytuacją finansową spółki, realizowanymi inwestycjami oraz zobowiązaniami budżetowymi.
reklama
| ||||||||||||||
reklama
reklama
reklama
