Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
  • Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
  • Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
  • Zaufani Partnerzy - lista tutaj

Cele przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
  • świadczenie usług drogą elektroniczną
  • dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
  • wykrywanie botów i nadużyć w usługach
  • pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
  • świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
  • pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
  • prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
  • prawo żądania sprostowania danych,
  • prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
  • prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
  • prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
  • forma pisemna
    Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Później
ZGADZAM SIĘ
 
Wiadomości
Sport
Nie przegap
Nowe Galerie Foto
Ładowanie galerii zdjęć...
więcej...
2
Czerwca 2024
Niedziela
Imieniny obchodzą:
Erazm, Eugeniusz,
Maria, Marianna,
Mikołaj, Piotr
Do końca roku 212 dni.
Start arrow Głogów arrow Zginął, bo nie przestrzegano zasad bhp

Zginął, bo nie przestrzegano zasad bhp

17.12.2013. Radio Elka, Mateusz Kowalski
1217_hala_prod.jpgDyrektor firmy Kotłorem, 56-letni Henryk N., został skazany na pół roku więzienia w zawieszeniu na dwa lata za nieumyślne spowodowanie śmierci swojego pracownika. 62-letni mężczyzna zginął w lutym tego roku przygnieciony przez blisko 2,5-tonowy stalowy element.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Do wypadku doszło na terenie zakładu przy głogowskiej hucie. Tragedii można było uniknąć, gdyby przestrzegane były zasady bhp. - Zdaniem biegłego z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy przyczynami wypadku było wykonywanie prac transportowych ręcznie zamiast przy użyciu sprzętu zmechanizowanego,
brak jakiegokolwiek zabezpieczenia transportowanego elementu o dużych gabarytach oraz brak nadzoru. Prace transportowe od samego początku były źle zorganizowane, albowiem na wózku czterokołowym można przewozić maksymalnie ciężary o wadze 450 kg, łącznie z masą wózka. Tymczasem tym przypadku przewożono na połączonych dwóch wózkach, co już samo w sobie jest niedopuszczalne, ładunek o ciężarze około 2,3 tony. Zdaniem zarówno Państwowej Inspekcji Pracy w Legnicy, jak i biegłego to Henryk N. - współwłaściciel i przedsiębiorca organizujący pracę - był odpowiedzialny za zapewnienie pracownikom bezpieczeństwa. Obowiązek taki dotyczył zarówno osób zatrudnionych na podstawie umów o pracę, jak i wykonujących - tak jak pokrzywdzony - pracę na zlecenie. Dlatego też Henrykowi N. postawiono zarzut nieumyślnego spowodowania śmierci pokrzywdzonego
- mówi Liliana Łukasiewicz, rzecznik prasowy legnickiej Prokuratury Okręgowej.

Henryk N. nie przyznał się do winy. Prokuratura ani sąd nie mieli natomiast wątpliwości co do jego winy, stąd wyrok skazujący. Dyrektor firmy ma także wypłacić żonie zmarłego pracownika 5 tysięcy złotych zadośćuczynienia. Wyrok nie jest prawomocny. (mat)
 
Komentarze (10)
1. Dodane przez as, w dniu - 17-12-2013 10:18
5 tyś za śmierć? - to nawet na pogrzeb nie starczy i to ma być zadośćuczynienie? Jeśli już to powinien zapłacić 500 tyś
2. Dodane przez oooo, w dniu - 17-12-2013 11:17
w zawieszeniu na 2 lata i 5tys???? dobry zart!!!!!!!!!!!!
3. Dodane przez kia, w dniu - 17-12-2013 11:45
Zwykły czlowiek zapłaciłby conajmniej 100tys,dyrektor 5tys kpina!!!Polska sprawiedliwosc!
4. Dodane przez pislamista, w dniu - 17-12-2013 14:23
Całe 5 tysiaków? Aż tyle za śmierć robola? Sąd jest nadzwyczaj łaskawy: tylko żeby nie zapomniał osądzić tą samą miarą śmierć jakiegoś bonza.
5. Dodane przez pito, w dniu - 17-12-2013 16:14
no...to Polska głupcze!
6. Dodane przez Mateusz, w dniu - 17-12-2013 16:16
5 tysięcy??? Coś myśle że to troche nie reale, bo co??? 5 tysięcy bo był robotnikiem, a nie dyrektorem??? A co jeśli to dyrektor był ofiarą, a robotnik przyczyna??? Myśle że przynajmniej 150000zł -.-
reklama
7. Dodane przez pl, w dniu - 17-12-2013 16:47
polska jest chorym krajem kto to widzial daz za zadosc uczynienie 5tys zl za smierc osoby ktora tyrala jak wół na cala rodzine...ci prokuratorzy jak i sedziowie ktorzy orzekli taki wyrok sa naprawde chorzy...czlowiek jest wart 5tys?bedzie coraz gorzej
8. Dodane przez obserwator, w dniu - 17-12-2013 17:05
jezeli na wozkach recznie ciagnionych sa transportowane tak duze elementy to typowa metoda chalupnicza.Posrednio jest tu wina wlasciciela firmy ktory nie zapewnil bezpiecznych metod pracy co nie podlega najmniejszej dyskusji.
9. Dodane przez vvv, w dniu - 17-12-2013 20:46
Tyle warte jest życie robola wg sądu 5 tys i 2,5 roku w zawieszeniu,kpina!
10. Dodane przez sądownik, w dniu - 17-12-2013 22:17
5 tyś za śmierć? No litości.. może od razu 5zł. 
W sądzie wywalczy przynajmniej 500tyś zł, skoro ci co lecieli na wczasy do Smoleńska dostali 150tyś!
reklama
 
Napisz komentarzzasady
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
  • Zabezpieczono reCAPTCHA i ma zastosowanie Polityka prywatności oraz Warunki korzystania z usług Google.
 
Imię:
Komentarz: 
reklama

Dodaj zdjęcia do artykułu zasady
  • Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 
 

    WIADOMOŚCI
  • najnowsze
  • komentowane
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
  • 1 rok temu
  • 5 lat temu
  • 10 lat temu
  • 15 lat temu
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
reklama
reklama
reklama